Vəzifə öhdəlikləri:• A R-nın Əmək qanunvericiliyinə uyğun işçilərin işə qəbulu, başqa vəzifələrə keçirilməsi,işdən azad edilməsi proseslərinin ƏMAS-da həyata keçirilməsi, qanuna uyğun sənədləşdirilməsi;• Məzuniyyət əmrlərinin verilməsi, məzuniyyət haqqlarının, kompensassiyalarının son haqq-hesabın hesablanması;• - İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması və lazımi sənədlərin toplanması;• Əmək kitabçalarının əmrlər əsasında doldurulması və qeydiyyatı;• 1C ilə işləmək;• Xəstəlik vərəqlərinin doldurulması, protokollaşdırılması və hesablanması, e-gov-da işlənməsi;• Boş vakansiyalarla bağlı elanların verilməsi, şirkətə işçi cəlb olunması, gələn CV-lərə baxılması, uyğun namizədlərin seçilməsi və müsahibəyə dəvət edilməsi, müsahibənin aparılması;• İşçilərlə daimi əlaqədə olmaq, mövcud problemlərlə bağlı məlumat almaq və onların aradan qaldırılması üçün tədbirlər görmək;• Rəhbərlik tərəfindən verilən digər tapşırıqların həyata keçirilməsi.Namizədə tələblər: İş təcrübəsi: 1-2 il Təhsil: Ali təhsil ( İnsan resursları üzrə olması üstünlükdür) Kompüter biliyi: MS Word, MS Excel, MS Powerpoint, MS Outlook və digər ofis proqramları, habelə digər proqramlar (məsələn, 1C) üzrə biliklər Dil biliyi: Rus dili Yaş: 22-30 Bacarıqlar: Əmək Məcəlləsini bilmək və ona uyğun vəzifənin icra olunması; Kollektivlə işləmək bacarığının olması; Təşkilatçılıq bacarıqları; İnsanlarla xoş ünsiyyət yarada bilmək qabiliyyəti; İşində dəqiq, diqqətli, məsuliyyətli, işgüzar olmalı Əlavə məlumat: İş vaxtı: 5günlük, 09:00-18:00 İş yeri: Bakı şəhəri, Nərimanov rayonuQeyd olunan göstəricilərə cavab verən namizədlərdən CV-lərini mövzu hissəsində "İnsan Resursları üzrə mütəxəssis" qeyd etməklə
[email protected] elektron ünvanına göndərmələri xahiş olunur.
